Come creare un quiz online: una guida completa

Sapere in che modo creare un quiz online significa avere a disposizione uno strumento fondamentale (una applicazione quiz maker) per verificare le conoscenze e favorire il coinvolgimento degli utenti e farsi le domande giuste, su come veicolare il messaggio nel migliore dei modi.

Il miglior modo per fare una valutazione delle competenze di uno studente o un cliente nell’e-learning è creare un test online, che potrebbe includere diversi tipi di domande: potete creare un quiz a risposta multipla, vero/falso, riempi gli spazi vuoti, hotspot, crea una sequenza e altro. Vorresti sapere come fare un quiz online velocemente con lo strumento giusto? Con un quiz maker! Costruire un quiz online adatto ai tuoi studenti e clienti è del tutto fattibile se usi, anche da freelance, un creatore di quiz online o quiz maker, incluso in uno strumento di authoring. Per facilitare la creazione segui alcuni consigli e modelli, per impostare la pagina del quiz fai da te e crea un quiz per le esigenze dei tuoi studenti.

In questo articolo Michael Sheyahshe, un esperto di e-learning con oltre 20 anni di esperienza nello sviluppo di strategie, annunci e contenuti per la formazione, spiegherà in dettaglio il modo di come creare un quiz per il tuo corso di lavoro con i moduli e il quiz maker di iSpring Suite, uno strumento facile, ma con risultati professionali. Questo toolkit per la creazione di quiz online e per la vendita dei tuoi corsi è un quiz maker facile da usare, grazie alla sua interfaccia in italiano. Con iSpring Suite puoi creare il tuo corso di lavoro e puoi raggiungere un pubblico di clienti mirato nell’apprendimento. Allo stesso tempo puoi verificare se hanno assimilato i contenuti e le abilità in tempo reale, con un quiz a immagini con domande a punteggio. Tutto questo in modo facile e veloce, se sai come creare test online con semplici moduli. Scarica la prova gratuita di 14 giorni di iSpring Suite, per verificare di persona l’efficacia di apprendimento con questo strumento atto alla creazione di corsi e quiz. Potrai così provare tutte le sue funzioni dei modelli di quiz a immagini con punteggio per la valutazione degli utenti dei tuoi corsi con una app.

iSpring Suite

Crea subito. È facile creare quiz online, come un professionista, con uno strumento ricco di modelli e user-friendly, scontato del 30% per i freelance.

Ottieni la prova gratuita Per saperne di più→

Quiz maker: perché i freelance ne hanno bisogno?

Prima di mostrarti il modo per creare un quiz online a punteggio con una app per creare quiz a risposta multipla, scopriamo perché fare quiz online è così utile per fare in modo che la tua proposta di corsi online sia appetibile. La domanda è quindi: a cosa serve un quiz? Ecco la risposta! La creazione di quiz a immagini di qualità aiuta ad aumentare le vendite dei tuoi corsi (che puoi promuovere anche sui social media o con concorsi), per vari motivi che ti andiamo a elencare:

1. Creare quiz personalizzati con un quiz maker, lo strumento più appropriato per questa azione, consente di monitorare i progressi dei tuoi clienti, che segui in qualità di quiz creator. Puoi inoltre capire quali nozioni sono state apprese durante la formazione e quali mancano a ciascun partecipante del quiz. Crea il tuo quiz personale in modo da avere le idee chiare.
2. Realizzare quiz di qualità, così come svolgere quiz, non richiede molto tempo con uno strumento da creatore o un quiz maker adatto. Questo semplifica il tuo lavoro perché devi essere veloce, se vuoi che il tuo corso di formazione sia efficace e venda bene, anche a seguito di una capillare promozione sui social. Lo sapevi che le persone dimenticano in media il 70% di quanto apprendono entro 24 ore? Più rapida è la creazione di quiz con un quiz maker e più semplice è la gestione dell’apprendimento: lo puoi fare adeguatamente con il giusto creatore di quiz. Per questo è consigliato creare dei quiz con un quiz maker di qualità.
3. I quiz online consentono agli alunni di conservare le nuove informazioni e abilità delle lezioni nella memoria a lungo termine. Creare test a risposta multipla è un modo per aiutare le persone a migliorare la memoria.
4. La verifica di conoscenze e competenze delle lezioni tramite una applicazione per quiz stimola la comprensione, la motivazione e migliora il coinvolgimento da parte dei tuoi alunni e clienti. Niente crea più coinvolgimento nell’apprendimento e nella fruizione e aumentano la soddisfazione di chi ha comprato il tuo corso di lavoro quanto vedere i traguardi raggiunti con i quiz online. Ricordati sempre di essere presente anche sui social media con annunci e concorsi per promuovere il tuo corso e i tuoi quiz: niente è meglio di un po’ di pubblicità.
5. Inoltre, un buon modello di questionario a risposta multipla genera dei dati di qualità, che possono essere utili nell’identificare le lacune nella formazione, aiutandoti. Un quiz ti aiuta, con il giusto programma per creare test a risposta multipla da stampare, a migliorare la creazione e gestione di contenuti formativi, sia sui corsi che hai già in vendita, che su quelli che andrai a creare.
6. Crea quiz vero o falso per aiutare i tuoi fruitori a mettere in pratica quello che stai insegnando nel tuo corso di lavoro e rendere più attivo il tutto, valutando le loro competenze. Gli alunni possono svolgere i quiz online liberamente, ovunque si trovino su qualsiasi dispositivo mobile, in base alla propria disponibilità.

Come fare un quiz online: guida

Passo 1: definisci il tipo di quiz

Michael Sheyahshe, tecnologo presso alterNative Media

Se ti stai chiedendo come creare un quiz online personale, sappi che è un po’ come creare un corso online, anche se un questionario potrebbe richiedere delle modifiche al ciclo o al processo di sviluppo. Il punto di partenza di un quiz è lo stesso: crea e definisci l’obiettivo generale e gli obiettivi specifici per capire come creare un quiz personale, ma tranquillo costruire quiz è facile.

Se la domanda è quale obiettivo vuoi raggiungere nel creare un quiz interattivi online con un quiz maker? La risposta a questa domanda ti aiuterà a definire il tipo di quiz da creare e assegnare al team o al singolo.

I quiz con le tue domande possono essere suddivisi in due categorie, a seconda della finalità del quiz:

1. I quiz di rinforzo, sono modelli che servono a consolidare le conoscenze delle persone e spingere al ripasso del materiale formativo e del lavoro svolto. Di solito in questo formato, i modelli di quiz a risposta multipla online vengono proposti ai partecipanti e utenti a intervalli regolari (al termine del modulo o del capitolo) per fare pratica e raccogliere dati sull’apprendimento. In genere, questi quiz online non prevedono requisiti specifici: non sono quiz online a tempo e non vi è nessuna penalità per le risposte errate o punteggi bassi. Lo studente ha a disposizione diversi tentativi sulla piattaforma e ha lo strumento necessario per scegliere l’opzione di risposta corretta nei quiz. Dopo ogni errore nella risposta del quiz c’è una pagina con una spiegazione del motivo per cui la risposta è errata. Per superare questo tipo di modelli di quiz, di norma bastano anche punteggi non troppo elevati. Questa metodologia e modello di quiz sono strumenti molto apprezzati dagli utenti che acquistano il corso. Loro apprezzano i quiz divertenti e che non giudicano ma supportano nell’apprendimento. Sono un plus da sottolineare anche nella tua campagna vendite del corso ai lead.
2. I quiz di valutazione servono per verificare le conoscenze dei tuoi clienti e studenti. Questi modelli di questionari, in genere, prevedono dei limiti di tempo, un solo tentativo per scegliere un’opzione di risposta e nessuna spiegazione per gli errori. Spesso i punteggi per superare il corso devono essere più elevati. Il quiz online mostra quanto è stato utile il corso o l’intero programma formativo per i tuoi clienti, rafforzando, quindi, la loro soddisfazione d’acquisto e potenzialmente fidelizzandoli per futuri corsi del tuo lavoro, creando un vero e proprio team di studenti. Di fatto, il quiz mostra cosa hanno imparato i tuoi studenti e che lavoro di qualità hanno svolto, assegnando loro un punteggio.

Passo 2: scegli il tipo di domanda per i quiz

Durante la creazione di un quiz con la app che fa da generatore di quiz di iSpring Suite puoi usare 14 tipi di domande con valutazione o punteggio.

1. Vero o falso — In questi tipi di modello di quiz personalizzato i partecipanti devono determinare se un’affermazione del quiz è vera o falsa. Questo è il formato di domande con punteggio più semplice, che puoi trovare in un quiz su qualsiasi sito web o anche social media dedicato alla formazione. Crea un veloce e pratico quiz vero o falso con il tuo quiz maker: è un formato semplice per completare il lavoro di creazione del quiz.

2. Scelta multipla — Crea un quiz a scelta multipla. In questi tipi di modello i partecipanti devono scegliere una sola opzione di risposta corretta tra diverse alternative proposte nel quiz.

3. Risposta multipla — Crea un quiz a scelta multipla. In questi tipi di modello i partecipanti devono selezionare tutte le risposte corrette dall’elenco del quiz. Le domande di questo tipo sono più difficili rispetto alle domande a scelta multipla, perché le persone non sanno quante opzioni di risposta devono scegliere nella pagina del quiz.

4. Risposta breve — Crea un quiz a risposta breve. In questi tipi di modello non ci sono scelte da selezionare nel quiz online. I partecipanti devono digitare la risposta alle domande nel campo testo di una pagina del quiz. Ciò richiede una buona comprensione della materia di studio, ma la “risposta corretta” del testo è soggettiva.

5. Sequenza — In questi tipi di modello all’utente viene chiesto di posizionare gli elementi della pagina del quiz nell’ordine corretto. Usa questo modello di domande se hai bisogno di creare una lista che abbia una valenza temporale, oppure organizzare diversi elementi di una pagina in ordine crescente o decrescente. Crea questo quiz per aumentare il dinamismo nell’apprendimento.

6. Numerico — In questi tipi di modello i partecipanti devono inserire il numero corretto nel campo testo, quindi è impossibile indovinare la risposta corretta, come nei quiz con domande a scelta multipla o vero o falso. Crea questo modello di quiz per tenere viva l’attenzione.

7. Seleziona dalla lista — Con questo modello i partecipanti devono selezionare la risposta corretta da ogni elenco a tendina del quiz della formazione, dando quindi un feedback preciso. Crea questo formato di quiz per valutare il grado di apprendimento.

8. Trascina la parola — In questo altro modello le persone devono trascinare e rilasciare le parole dall’elenco di parole dato, verso gli spazi vuoti di un determinato testo del quiz. Crea questo quiz per fare in modo che il tuo team di studenti sia attivo.

9. Riempi gli spazi vuoti — Usando questo altro modello l’utente deve riempire gli spazi vuoti nel testo del quiz. Puoi usare questo modello di domanda per avere un feedback se lo studente del tuo corso ha familiarità con una certa regola o con un procedimento che hai insegnato nel tuo prodotto formativo. Crea questo modello di quiz per mettere alla prova il team dei tuoi corsisti.

10. Corrispondenza — In questo altro modello lo studente deve abbinare una coppia di parole, frasi o immagini per superare il quiz. Puoi aggiungere altre combinazioni per rendere il compito più difficile e valutare le sue competenze. Crea questo quiz per stimolare il tuo studente.

La tipica domanda con corrispondenza di un quiz contiene da 4 a 10 coppie. Questo modello di domanda può essere usato per abbinare termini e definizioni, testi e immagini, autori e citazioni, date ed eventi e così via.

11. Hotspot — In questo altro modello di quiz l’utente deve fare clic su una o più aree designate di un’immagine, come risposta. Usando questo modello di quiz in modo creativo, uno generatore di questionari può creare un quiz di valore con animazioni e suoni con un compito pratico e interessante in un’unica pagina. Ecco un esempio di questo modello:

12. Trascina e rilascia — Si tratta di un altro modello in stile gioco quiz online interattivo, come li puoi trovare anche in un sito web di formazione. Lo studente trascina gli oggetti e li rilascia nel posto adatto della pagina. Usa questo modello di quiz per rafforzare il coinvolgimento di ogni partecipante e rendere il tuo corso maggiormente coinvolgente e interattivo. Crea questo quiz per essere più ludico.

13. Scala Likert — Si tratta di un altro modello a cinque punti per valutare il grado di accordo o disaccordo con le affermazioni del quiz. Usa questo modello di questionario per valutare opinioni, impressioni e attitudini dei clienti del tuo corso e prenderne spunto. Crea questo modello di quiz per capire meglio come si rapporta il team dei tuoi studenti con una situazione.

14. Prova — Creando questo altro modello di quiz si richiede al team dei tuoi studenti di scrivere un testo libero nella pagina del quiz. I temi sono molto utili per valutare il pensiero critico e la capacità di argomentare. Crea questo quiz per lasciare libero spazio d’espressione. Il tutto senza domande precise, in modo che siano liberi di esprimersi.

Affinché un quiz online sia equilibrato e accurato, dovrebbe seguire la regola “30/40/30” spiegata di seguito e approfondita in molte conferenze relative all’e-learning.

Passo 3: fai delle buone domande

L’efficacia di tutti i tipi di modelli di quiz online dipende largamente da come sono formulate le domande del questionario. È facile dimenticare che i partecipanti a un quiz hanno a disposizione solo le informazioni fornite dall’insegnante e dalle lezioni. Se le persone non capiscono le domande di un quiz, avranno poca scelta se non quella di dare delle risposte a caso, invece di fare affidamento sulle proprie conoscenze e sulle competenze acquisite durante le lezioni. Questo non è un bene per la validità del tuo corso e potrebbe inficiare sulle future iscrizioni e/o vendite. Per qualsiasi insegnante, domande mal gestite significano perdere la possibilità di ottenere una valutazione accurata del proprio pubblico con i quiz online e perdere lead. È fondamentale strutturare al meglio i modelli delle domande dei prodotti informativi che vuoi condividere. Inoltre, gli alunni prendono le distanze da questionari e quiz che non testano gli argomenti e le informazioni trattate durante un corso. Ecco perché ogni insegnante deve prestare molta attenzione alla formulazione di ogni singola domanda di una scheda di valutazione con punteggio e usare il giusto quiz software.

Ecco alcuni consigli:

• Non complicare le cose. Crea un quiz, selezionando domande semplici e chiare da inserire nel creatore di quiz. Evita di scrivere altro, come frasi complesse e lunghe, usa fasi facili: il pubblico è abituato a frasi stringate, come sui social media. Crea un quiz che abbia questa caratteristica: ogni frase del quiz non dovrebbe contenere più di 20 parole, indipendentemente dal modello e dal tipo di punteggio.
• Cerca di evitare di usare le negazioni nelle domande e nelle risposte del quiz. Esempio: “Quali dei seguenti NON è il risultato di un legame a idrogeno?” Questo tipo di informazioni spesso genera confusione nei partecipanti al quiz. Tuttavia, se usi sapientemente questo approccio e modo nei tuoi modelli di quiz, potrai tenere i partecipanti all’erta. Quando usi questo tipo di modello di domanda in un quiz, fai attenzione a scrivere la particella negativa in stampatello o grassetto, in modo che allo studente o fruitore del non sfugga.
• Non usare parole di descrizione nelle domande come “approssimativamente”, “qualche”, “almeno” ecc. “Qual è il valore approssimativo della costante pi, π?” “Ehm, il valore è circa tre?” Fare delle domande inaccurate in un test aumenta le probabilità di ricevere risposte inaccurate. Invece, domande ben scritte dovrebbero stimolare delle risposte ben scritte. Ecco un modello da usare come esempio, “Esprimi la costante π con 3 cifre significative.” “3,14.”
• Inizia il testo delle domande aperte del quiz come: “cosa”, “quanto”, “quando”, “come” e “perché.”
• Evita suggerimenti non necessari nelle domande del test, che consentono allo studente di dedurre la risposta corretta dal contesto. Se succede è indice di una certa agilità mentale, ed è positivo, ma non aiuta a valutare la conoscenza dell’argomento da parte degli utenti.

Passo 4: lavora alle opzioni di risposta

In questa fase usa dei distrattori per ogni domanda del quiz. Un distrattore è una risposta errata di un quiz, pensata per attirare l’attenzione dello studente e indurlo in errore. Ogni modello può contenere un distrattore.

Ecco alcuni consigli:

• Tramite l’app per fare domande, rendi tutte le opzioni di risposta del quiz chiare e concise. Non ci sono motivi per creare risposte con molti paragrafi.
• Usa la stessa struttura e lunghezza per le risposte e i distrattori del test. Qualunque incoerenza nella grammatica o nella scelta del linguaggio, potrebbe fornire al tuo utente indizi indesiderati sulla risposta corretta del quiz.
• Non fare sempre affidamento su opzioni di risposta come “nessuno dei precedenti” e “tutti i precedenti”, specie nei modelli di quiz con domande a scelta multipla.
• Evita le opzioni dove le risposte alle domande dei partecipanti possono essere contate come errate per errori di ortografia e battitura nella risposta, come nel caso di “Roma” e “roma” oppure “Garibaldi” e “garibaldi”. Alla fine, se uno dei tuoi corsisti digita la parola corretta, ma usa il maiuscolo o il minuscolo per sbaglio, il punteggio finale verrà influenzato, se il modello di quiz è sensibile alle maiuscole e minuscole.
• Assicurati che le risposte del quiz siano totalmente corrette ed i distrattori assolutamente errati. Qualunque forma d’imprecisione con la materia o il linguaggio delle opzioni di risposta può generare confusione nella lettura delle domande negli studenti e, alla lunga, insoddisfazione nella fruizione o acquisto del tuo corso da parte degli utenti e diminuzione dei tuoi potenziali lead. La strutturazione deve essere sempre curata e precisa. Di norma i siti per creare quiz ti aiutano a identificare meglio la struttura dell’insieme in tempo reale.

Passo 5: scegli le proprietà dei quiz

La creazione delle domande è solo una parte di ciò che si crea in un quiz. Bisogna pensare alle sue proprietà che dipendono dall’obiettivo generale del corso di formazione, che proponi ai tuoi studenti e clienti. Ad esempio, l’obiettivo del quiz è quello di trasmettere delle competenze e incoraggiare o valutare le conoscenze? Costruisci il tuo prodotto formativo affinché porti all’obiettivo promesso, definendo il punteggio, la distrubuzione dei modelli di domande e qualche altro fattore rilevante che spieghiamo qui sotto.

Punteggio dei quiz

Nella creazione di un quiz un formatore di solito si trova di fronte a un problema: quale dovrebbe essere il punteggio minimo. Non esiste una ricetta universale per il punteggio. Come sempre, è bene tenere a mente l’obiettivo primario e usarlo come guida nel definire il punteggio.

Mettiamo che tu debba creare un quiz a punteggio di rinforzo online a tempo sulla gestione del tempo per i rappresentanti di vendita. L’obiettivo del quiz è quello di consolidare il materiale formativo e aiutare chi ha scelto il tuo corso ad avere accesso a dei contenuti, che potrebbe aver dimenticato. In questo caso, il punteggio minimo del quiz potrebbe essere 70-80%.

Se stai fornendo un certificato per i professionisti della sanità sull’anatomia del sistema nervoso, per esempio, allora puoi impostare tutti i 100 punti percentuali, come punteggio minimo del quiz. In questo altro esempio il punteggio del quiz è più stringente, data l’importanza della vita umana e/o del trattamento medico.

Distribuisci le domande casualmente

Una lunghezza standard per qualsiasi modello di quiz è di 25-30 domande, ma le domande di riserva dovrebbero essere 3-4 volte più numerose. Dovresti usare un bacino di 75-120 quesiti e quiz dove i tuoi fruitori ne ricevono casualmente solo 25-30. Il risultato è che ogni studente si trova ad affrontare questionari con contenuti in parte diversi da ogni altro. In questo modo è facile limitare le possibilità che gli studenti condividano le risposte coi compagni tramite messaggio durante lo svolgimento dei quiz e barino sui punteggi. Potrai così avere risultati più veritieri sul grado di apprendimento del tuo team.

Limiti di tempo

Puoi impostare un limite di tempo per completare un quiz. In base alla complessità e al tipo di modello, puoi prevedere che i test siano conclusi in 10-30 minuti. Con un creatore di quiz puoi strutturare questa tipologia di opzione.

Se il cliente non è stato sufficientemente attento al corso, il quiz a tempo mostrerà le sue lacune e il punteggio della app sarà più basso.

Numero di tentativi

Se vuoi eseguire un “test diagnostico” minuzioso sulle conoscenze dei tuoi studenti, imposta il quiz su “un tentativo”. In questo modo, sarà più difficile indovinare la risposta corretta. Puoi impostare il numero di tentativi del quiz con pochi clic.

Ramificazioni

Le ramificazioni possono essere un ottimo modo per progettare i quiz per il rinforzo, i risultati e l’incoraggiamento. Aiuteranno i tuoi studenti a colmare le lacune nella formazione e assimilare meglio, in tempo reale, il materiale didattico, come se fossero a scuola. Ecco come funziona: quando gli studenti commettono un errore vengono spostati su una diapositiva informativa del quiz, contenente un messaggio in formato feedback. Se la risposta è corretta, saltano il messaggio vanno direttamente alla pagina successiva del quiz.

Feedback

Ricordi gli esami a scuola o all’università? Dopo aver corretto i compiti, gli insegnanti a scuola restituivano i fogli con le risposte errate dei quiz segnate in rosso e i relativi risultati. Ti sei mai chiesto: “Perché questa risposta è sbagliata?”

In una piattaforma e-learning avviene la stessa cosa, ma, naturalmente, non ci sono insegnanti pronti a rispondere agli interrogativi degli studenti a voce o tramite messaggio. Nonostante questo, un quiz online può fornire un messaggio per ogni risposta errata internamente alla app. Il feedback aiuta gli studenti a capire prontamente perché le loro risposte erano errate e qual era l’opzione corretta del test. Quindi coinvolgi tutti i clienti della app e dai una valenza attiva al corso che gli proponi con l’app, rafforzando anche la tua immagine. Non serve a niente punire tutti i clienti senza spiegargli il motivo: è meglio se li coinvolgi.

Passo 6: aggiungi voci fuori campo e progetta il design delle domande

Fare quiz può essere stressante. Molti direbbero che i quiz sno la parte meno piacevole di un corso di formazione. Per risollevare gli animi, lavora al design dei quiz, aggiungendo valore: crea compiti interattivi, con suoni, vari tipi di modelli, immagini e altro per renderli interessanti e in questo modo coinvolgi tutti gli alunni. Devi tenere presente, da freelance, che il tuo corso deve essere completo, inviare un chiaro messaggio e soddisfare le esigenze formative dei tuoi alunni della app per cui anche una parte interattiva come i quiz è da curare nei dettagli. I risultati si vedranno quando coinvolgi gli alunni con immagini, animazioni, suoni e tipi di modelli unici creati con la app di iSpring.

Design delle domande

Con l’aiuto dello strumento di creazione come la app di iSpring Suite, tutti possono personalizzare ogni modello di domanda di una diapositiva con una semplice app: impostare il carattere, modificare il layout, inserire animazioni, un messaggio in caso di errore e scegliere una combinazione di colori per i quiz. Puoi fare un lavoro di valore, pur non essendo un programmatore professionale. Scarica una versione gratuita da 14 giorni di iSpring Suite per mettere alla prova tutte queste funzioni.

Voce fuori campo

Per ogni modello di domanda del quiz sulla piattaforma, crea dei suoni con un file audio esterno, oppure crea dei suoni direttamente in iSpring Suite e modificarli usando l’editor incorporato. In questo modo la tua creazione sarà completa ed efficiente.

Con queste opzioni saprai come creare quiz interattivi di valore e interessanti, che coinvolgono i tuoi alunni della app e le persone in un corso di formazione divertente e giocoso…e fidelizzarli per i futuri corsi che creerai.

Che domande porsi prima di iniziare a creare test online

Ora che sai perché creare quiz online con uno strumento come un quiz maker è importante per i tuoi alunni. Vediamo un altro fattore fondamentale da ricordare prima di creare test e quiz online con una app o un creatore di quiz. In questa fase che precede la creazione di un quiz online dovresti iniziare a porti delle domande, come ad esempio chi sono i tuoi potenziali alunni e utenti, per evitare che, durante la formazione, incontrino delle limitazioni. Devi valutare le loro conoscenze nel modo migliore. Ecco alcune cose da sapere e domande a cui rispondere sui beneficiari del corso, prima di creare un quiz con lo strumento quiz maker:

• Gli utenti hanno esperienza di apprendimento e quiz online?
• Qual è il loro livello di alfabetizzazione informatica e le competenze?
• Gli utenti devono svolgere i quiz sul PC o è più probabile che diano risposta ai questionari sui propri dispositivi mobili?
• Tra i tuoi alunni ci sono persone con disabilità visive o uditive? Crea un modello di quiz apposta con lo strumento quiz maker!
• Quali sono le domande più rilevanti per i tuoi utenti da inserire nei quiz?
• Rispondi a tutte queste domande per avere un quadro completo.

Nota: i corsi e i quiz creati con gli strumenti della app e della piattaforma di iSpring Suite sono mobile-friendly e si visualizzano alla perfezione su ogni smartphone e tablet, cos come accade con i social media. Inoltre, se i tuoi alunni hanno necessità speciali di accessibilità alle lezioni, le app iSpring hanno funzioni, modelli e moduli necessari per creare quiz conformi alle “Disposizioni per favorire l’accesso dei soggetti disabili agli strumenti informatici”, ad esempio con suoni che leggono le domande per chi ha problemi di vista o l’uso di animazioni per rendere più visibili certi elementi. Uno dei vantaggi offerti a chi crea quiz online per studenti, con lo strumento quiz maker, è che non è necessario creare una copia separata del questionario a questo scopo: le persone possono passare alla modalità di visualizzazione e accessibilità con un solo clic per svolgere il quiz e dare le loro risposte. È anche possibile stampare il quiz su carta quando si crea il contenuto.

Quando svolgere un quiz

• Dopo ogni corso. Dovrebbe esserci un test finale alla fine di ogni corso di lavoro. Quali sono gli altri momenti per misurare i risultati formativi dei tuoi alunni con quiz personalizzati? In che modo procedere?
• Dopo ogni programma formativo, che include un insieme di corsi su uno specifico argomento. Una verifica è un modo di valutazione post-formazione. I risultati dei quiz mostrano quanto i tuoi fruitori sono in grado di trasformare le conoscenze in azioni, in tempo reale.
• Per le certificazioni. I quiz mostrano le conoscenze assimilate dai tuoi corsisti. Puoi usare il risultato finale del test di un corso di formazione sulla piattaforma a questo scopo o creare una certificazione nuova.
• Prima della formazione. I risultati del quiz offriranno un quadro chiaro su ciò che gli alunni già sanno. Puoi usare questi dati per impostare la direzione di un nuovo corso da proporre o un intero programma formativo e i rispettivi quiz.

Informazioni sull’esperto

Michael Sheyahshe, tecnologo presso alterNative Media

Michael Sheyahshe è un artista, autore, sviluppatore e tecnologo presso aNM. Ha oltre venti anni di esperienza nella progettazione e nello sviluppo di elementi multimediali, conferenze, strumenti, simulazioni e giochi interattivi e la creazione per il mercato globale, usando varie metodologie di diversa forma, social media e piattaforme e-learning.

Specializzazioni: serious game (giochi il cui scopo non è divertire ma insegnare), modellazione 3d, progettazione 2d, layout, illustrazione, simulazione, instructional design e creazione della realtà aumentata, virtuale e mista.

Vedrai che tutte le domande su come creare il proprio quiz online troveranno una risposta con la piattaforma di iSpring Suite. È facilissimo usare questa piattaforma e non devi essere un esperto di informatica per farlo. Prova tu stesso il nostro quiz maker! Scarica una prova di 14 giorni e scopri come creare quiz online gratuitamente!

FAQ

Come creare un quiz su Google?

Se si crea un quiz tramite Google, con una serie di domande, si deve solo andare su Moduli Google, creare un nuovo Modulo, selezionare Impostazioni in alto e selezionare “Trasforma in un quiz”, personalizzando poi le opzioni successive in base alle vostre necessità. A questo punto si deve solo inserire le domande della verifica e le relative risposte, scegliendo tra le varie categorie di modelli a disposizione. Potete farlo nella sezione “Domande” in alto.

Quale software è utile per realizzare questionari e quiz online?

Se volete creare dei quiz online per condividere le vostre i vostri test con domande e risposte, vi serve un programma “quiz maker”. Un software adeguato per la creazione di questionari che verificano le abilità dei clienti è iSpring Suite, che include la funzione QuizMaker con tante impostazioni utili, perfetta da usare in supporto alla creazione di un corso. Potete anche stampare su carta quanto si crea col programma.

A cosa serve PanQuiz?

PanQuiz è un software per la creazione di quiz soprattutto per la scuola, pensato per analizzare le abilità degli alunni con una verifica e per la creazione rapida di quiz online su dispositivi mobile e computer. Utilizza l’intelligenza artificiale per aiutare a trovare domande pertinenti all’argomento trattato, inserendo informazioni dedicate.